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浙江工业大学2018年硕士研究生自命题管理学原理（学术型）考试大纲。
王永跃，男，陕西咸阳人，1975年7月生。浙江大学应用心理学博士，浙江大学工商管理博士后，副教授，硕士生导师。曾就读于陕西师范大学、浙江大学。主要研究领域为员工积极工作行为、领导者行为与员工行为关系等。自博士期间至今在国内一流学术期刊如《心理科学》上发表论文多篇。主讲《管理诊断》、《组织行为学》、《人力资源管理》及《消费行为学》等课程。
浙江工商大学工商管理学院硕士生导师缪仁炳副教授（图）
浙江工商大学工商管理学院 硕士生导师 副教授 人力资源管理
2015/1/7
缪仁炳，男，博士。 1989年参加工作，先后在商业企业、工业企业等多个企业从事业务、财务等工作9年，获会计师职称。1998年起在杭州商学院读硕士研究生，2001年获得管理学硕士学位并留校任教，2004年浙江大学管理学博士研究生毕业，获管理学博士学位。2001年开始从事人力资源管理教学与研究工作，2008年开始从事技术经济与管理——投资决策与评估方向的教学研究工作，目前主要讲授课程为“投资...
江西农业大学2015年硕士生入学考试初试管理学考试大纲。
裴春霞，山东大学管理学院硕士生导师副教授。她的研究领域：宏观经济政策分析、人力资本投资、劳动力市场。
中国人民大学2014年攻读硕士学位研究生劳动人事学院招生专业目录。
东北财经大学工商管理学院硕士研究生导师李文静副教授（图）
东北财经大学工商管理学院 硕士研究生导师 李文静 副教授
2012/11/28
李文静，管理学博士，副教授，硕士研究生导师。教育背景：1998年7月毕业于东北财经大学工商管理学院，获经济学学士学位；2001年1月毕业于东北财经大学工商管理学院，获管理学硕士学位；2009年12月毕业于东北财经大学工商管理学院，获管理学博士学位；2001年9月至2002年1月于中国人民大学劳动人事学院进修人力资源管理专业相关课程；2006年1月至12月以访问学者身份于美国德克萨斯大学（泛美校园）...